Ouvert aux jeunes âgés de 16 à moins de 26 ans, le parcours d’accès aux carrières de la fonction publique territoriale, hospitalière et d’Etat (Pacte) forme uniquement aux métiers de la fonction publique de catégorie C.

C’est un contrat de droit public, d’une durée d’un an minimum à deux ans maximum, avec une alternance de formation et de stage. Il permet d’intégrer la fonction publique en qualité de fonctionnaire titulaire à l’issue de la formation. La rémunération varie en fonction de l’âge, de 55 à 70% du minimum de traitement de la fonction publique.

En savoir plus :

• Espace candidat Pôle Emploi
• Concours Fonction Publique

Ces sites proposent de nombreuses offres de contrats en alternance, d’apprentissage, ou de professionnalisation pour jeunes et adultes, et des avis de recrutements dans le cadre du Pacte.