- Construisez votre patrimoine financier en réduisant vos impôts
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- Votre enveloppe individuelle de déduction
- Le plan d’épargne retraite populaire
- Les contrats Madelin
- Le régime de retraite des agents de la fonction publique
- Le plan d’épargne collectif pour la retraite (Perco)
- Les contrats de retraite collective « article 83 »
- ISF : les avantages de l’épargne retraite
- Optez pour des équipements économes en énergie
- Tirez parti de l’investissement immobilier locatif
- Préparez la transmission de votre patrimoine privé
- Les autres dépenses qui réduisent la note
Défiscalisation
Les autres dépenses qui réduisent la note
Se faire aider à domicile
L’emploi d’un salarié à domicile ou d’une personne mise à votre disposition par un organisme tel qu’une association ou une entreprise agréée de services à la personne vous permet de bénéficier, selon votre situation professionnelle, d’un crédit d’impôt ou d’une réduction d’impôt.
Sont concernés les services à caractère familial et domestique (femme de ménage, garde d’enfants à domicile, baby-sitting, soutien scolaire…), les services d’assistance aux personnes handicapées et dépendantes, les travaux d’entretien courant de votre jardin (jardinage, débroussaillage, enlèvement des déchets verts…) dans la limite d’un plafond spécifique de 3 000 € par an, certains petits travaux de bricolage (pose d’étagères, de rideaux), dans la limite de 500 € par an – à condition que chaque intervention ne dépasse pas deux heures – les services d’assistance informatique et Internet dans la limite de 1 000 € par an, l’accompagnement de vos enfants dans leurs déplacements en dehors de votre domicile, à condition que cette activité soit comprise dans un ensemble de services rendus à domicile.
L’avantage est égal à la moitié des sommes versées : salaires et charges sociales ou facture réglée à l’association ou à l’entreprise prestataire, après déduction le cas échéant des avantages dont vous avez déjà bénéficié (complément de libre choix du mode de garde, part préfinancée en cas de paiement avec un Cesu préfinancé …)
Ces sommes sont retenues dans la limite de 12 000 € par an. Ce plafond est majoré de 1 500 € par personne à charge ou pour chaque membre du foyer fiscal de plus de 65 ans, sans pouvoir dépasser 15 000 €. Si vous embauchez pour la première fois un salarié en direct cette année, ces plafonds sont portés respectivement à 15 000 € et 18 000 €. Pour les personnes invalides ou ayant à leur charge un enfant invalide ou une personne handicapée vivant sous leur toit, il est fixé à 20 000 €.
Cet avantage prend la forme d’un crédit d’impôt si vous exercez en 2011 une activité professionnelle, salariée ou non, à temps plein ou partiel, ou si vous êtes inscrit à Pôle emploi pendant au moins trois mois (dans le cas d’un couple, les deux conjoints ou partenaires doivent remplir l’une ou l’autre de ces conditions). Pour les personnes qui ne remplissent pas ces conditions (retraités, personnes au foyer) et pour les salariés employés au domicile d’un ascendant remplissant les conditions pour bénéficier de l’allocation personnalisée d’autonomie, l’avantage est accordé sous forme d’une réduction d’impôt.
© Uni-édition - Nathalie Cheysson Kaplan - septembre 2011


