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La croissance repart, l’absentéisme aussi

08 sep
La croissance repart, l'absentéisme aussi
Social RH

il y a 2 mois

Si l’embellie économique se confirme, il est un indicateur plus mitigé, celui du taux d’absentéisme, qui est fortement reparti à la hausse l’an dernier, selon l’enquête annuelle BVA-Réhalto sur les arrêts de travail. En 2016, les salariés ont eu en moyenne 14,2 jours d’arrêts de travail, contre 10,1 jours en 2014. Fait marquant : ces arrêts sont de plus en plus liés à des causes professionnelles. C’est le cas pour 1 salarié sur 4. En tête des motifs invoqués, les difficultés liées à la charge de travail (60 %), l’environnement physique de travail (42 %) ou encore les mauvaises relations avec la hiérarchie (40 %) et le manque de reconnaissance (40 %). Une réalité mal perçue par les DRH qui ne sont que 2% à reconnaitre cette causalité et attribuent, à une quasi-unanimité, les arrêts à la maladie elle-même (89 %) ou à des difficultés d’ordre personnel (9 %).


© Thibault Bertrand – septembre 2017