L'apprentissage, c'est à partir de quel âge ?

16/01/2023 - 2 min de lecture

Jeunes Etudiant

tout un mag pour vous

L'apprentissage, c'est à partir de quel âge ?

Quand on a une passion pour la mécanique, la restauration d'œuvres d'art, la pub ou l'hôtellerie, on n'a pas forcément envie d'attendre le bac pour apprendre le métier. Mais à partir de quel âge peut-on partir en apprentissage ? Et pour quels diplômes ? Avec quelles aides ?

À PARTIR DE 16 ANS, EN LYCÉE PRO OU DANS UN CFA

Pour ceux qui n'ont pas 16 ans à la rentrée, il existe tout de même des solutions pour entrer en apprentissage et préparer un CAP, un Brevet ou un BAC Pro sans perdre un an:

Si vous avez atteint l'âge de 15 ans et terminé votre 3^ème
Si vous atteignez l'âge de 15 ans entre la rentrée scolaire et le 31 décembre et vous avez terminé votre classe de 3^ème. Vous pouvez dans ce cas démarrer une formation en apprentissage sous statut scolaire, c'est à dire dans un lycée professionnel ou un centre de formation d'apprentis (CFA). Mais vous ne pourrez signer un contrat d'apprentissage qu'à partir de 16 ans.

Pour découvrir tous les métiers et les formations, rendez-vous sur le site de l'ONISEP.

BON À SAVOIR

Vous n’avez pas encore les compétences de base pour signer un contrat d’apprentissage ou avez besoin de temps pour peaufiner votre projet professionnel ? Vous pouvez vous inscrire en prépa-apprentissage. Cet accompagnement, personnalisé et spécifique, vous prépare à intégrer une formation en alternance. Plus de 120 structures proposent la prépa-apprentissage.

MAIS AUSSI APRÈS UN BAC PRO OU UN BAC GÉNÉRAL

Vous pouvez choisir l'apprentissage en alternance en intégrant un BTS ou un DUT, une école de commerce ou d'ingénieur, un CFA spécialisé dans les métiers de la banque ou de l'assurance par exemple. La formation suivie doit permettre de préparer un diplôme de l'enseignement supérieur : brevet de technicien supérieur (BTS), diplôme universitaire de technologie (DUT), licences professionnelles, diplômes d'ingénieur, d'école supérieure de commerce, etc.

ET POURQUOI PAS EN MASTER

Pour donner un coup de pouce à votre CV et vous aider à financer vos études, rien de tel que l'alternance. En signant un contrat d'apprentissage si vous êtes étudiant ou un contrat de professionnalisation si vous êtes jeune chômeur ou en reconversion, et choisissez cette voie pour acquérir de nouvelles compétences, vous recevrez un salaire et vous pourrez inscrire une première expérience professionnelle sur votre CV. Un vrai plus quand on sait que certaines entreprises n'hésitent pas à demander aux débutants fraichement diplômés d'avoir aussi un minimum d'expérience !

TROUVER UN CONTRAT EN ENTREPRISE : LE VRAI CHALLENGE

Dans de nombreux cas, l'inscription à l'école de votre choix ne sera validée que si un contrat d'apprentissage est effectivement signé avec une entreprise. Même si les écoles aident les jeunes élèves à trouver une entreprise, les places sont plus ou moins faciles à trouver selon les secteurs qui vous intéresseront. Il est conseillé de démarrer les recherches dès avril-mai pour une rentrée en septembre.

Vous aimerez aussi : Stage en entreprise : ça se passe comment ?

BON À SAVOIR

Une loi du 21 février 2022, visant à développer l’apprentissage transfrontalier, prévoit qu’il est désormais possible d’effectuer une partie de sa formation pratique ou théorique dans un pays limitrophe de la France.

LE REVENU DES APPRENTIS

Le jeune apprenti touche un salaire pour la période qu'il passe en entreprise. La rémunération dépend de l'âge et du niveau de formation. Voici les salaires de base, sachant que rien n’empêche l'employeur d'être plus généreux (rémunération brute mensuelle pour un contrat d'apprentissage).

Le revenu des apprentis
Ancienneté/âge	16 - 17 ans	18 - 20 ans	21 - 25 ans	26 ans et après
Première année	461,51€	731,95€	905,92€^*	1 709,28€
Deuxième année	666,62€	871,73€	1 042,66€	1 709,28€
Troisième année	940,11€	1 145,22€	1 333,24€	1 709,28€

^*À partir de 21 ans, le calcul de la rémunération brute mensuelle minimale d’un apprenti devient un peu plus complexe. Par exemple, pour un apprenti âgé entre 21 et 25 ans, pour la première année, on va rechercher le salaire le plus élevé entre 53% du Smic (soit 905,92€) et 53% du salaire minimum conventionnel correspondant à l’emploi occupé pendant le contrat d’apprentissage.

En effet, à partir de 21 ans, l’apprenti peut, selon son âge et le stade d’avancement de sa formation, recevoir tout ou partie du salaire minimum conventionnel correspondant à l'emploi occupé pendant le contrat d'apprentissage.

LES AIDES POSSIBLES POUR LES APPRENTIS

Le statut d'apprenti n'empêche pas de recevoir les allocations de rentrée scolaire ou encore l'aide au logement si les conditions sont remplies. Autres avantages : l'exonération d'impôts sur les salaires touchés (dans une limite fixée chaque année par le fisc) et une aide pour financer son permis de conduire.

La famille d'un apprenti mineur peut, sous condition de ressources, recevoir l'ARS (allocation de rentrée scolaire) comme pour tout élève. Pour la rentrée 2022, elle est de 428,02€ pour les enfants en apprentissage de moins de 18 ans au 16 septembre de la rentrée scolaire. Pour en bénéficier, il faut que les ressources des parents le permettent et que les revenus du jeune apprenti soient inférieurs ou égaux à des plafonds de ressources, en fonction de la situation familiale au 31 juillet 2022. Par exemple, le plafond de ressources 2021 doit être inférieur ou égal à 31 225€ pour une famille de deux enfants au 31 juillet 2022.
Le salaire versé à l'apprenti est exonéré d'impôt sur le revenu dans une limite fixée chaque année par la loi de finances. Pour 2023, ce plafond est de 19 744€ (imposition 2023 au titre des revenus perçus en 2022). Au-delà de ce montant, il faut déclarer les revenus perçus. Que ces revenus soient déclarés par l’apprenti lui-même ou par ses parents.
Les allocations familiales (AF) : jusqu'à ses 20 ans, les parents de l’apprenti peuvent continuer à percevoir les Allocations familiales.
Le jeune peut bénéficier de l'aide au logement (APL) ou d’un accès prioritaire dans certains foyers de jeunes travailleurs (renseignements auprès de la mairie ou de la région). À noter que si le mode de calcul des APL a évolué en 2021, un abattement spécial, équivalent au Smic, a été mis en place par les étudiants et les apprentis afin de neutraliser les effets de cette réforme.
L'aide au permis de conduire : les apprentis majeurs en contrat peuvent bénéficier d'une prime de 500€ pour payer leur formation au permis B. Il faut se renseigner auprès de son CFA ou sur le site du gouvernement ici.
L’alternant, qu’il soit en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation peut dans certains cas bénéficier de la prime d’activité. Il faut pour cela en faire la demande sur le site de la CAF. L’alternant doit cependant répondre à certaines obligations, comme être majeur et percevoir une rémunération mensuelle moyenne de 586,23€ (à jour au 1^er janvier 2023). Vous trouverez plus d’informations ici.

La prime pour l’achat d’équipement de l’élève inscrit dans la voie professionnelle permet, à condition de bénéficier déjà de la bourse du lycée, d’acquérir l’équipement de base nécessaire à la formation pour un élève qui s’inscrit dans une filière professionnelle. Son montant est de 341,71€ (juin 2022). Vous trouverez davantage d’information à son sujet ici.

Le financement de la mobilité par Action Logement, que ce soit à travers les dispositifs Mobili-Pass, Mobili-Jeunes ou Agri-Mobili-jeunes.

Plus d'infos sur le portail de l'alternance

Article à caractère informatif et publicitaire.
Les informations présentes dans cet article sont données à titre purement indicatif et n’engagent pas la responsabilité du Crédit Agricole ; elles n’ont en aucun cas vocation à se substituer aux connaissances et compétences du lecteur. Il est vivement recommandé de solliciter les conseils d’un professionnel.

#Jeunes #Etudiant #Article

TOUT UN MAG POUR VOUS

Tout un mag pour vous

Tendances

Faire ses études au Canada : guide

Si vous avez envie de partir étudier Outre-Atlantique, le Canada vous permet de tenter l'aventure en français ou en anglais, selon votre préférence. C’est aussi pour ça que les universités canadiennes sont autant demandées par les étudiants Français. Voici comment préparer votre départ et avec quel budget.

Consulter le dossier

Tout un mag pour vous

Moyens de Paiement

Tout savoir sur le compte et le choix de sa carte bancaire pour étudiants

Choisir votre compte et votre carte bancaire, c’est simple, à condition de se poser les bonnes questions. Il y a beaucoup de cartes différentes, beaucoup de services, beaucoup d’options… Voici comment faire votre choix.

Lire l'article

Tout un mag pour vous

Assurance

Tout savoir sur la mutuelle santé étudiante

Si vous entrez à la fac ou dans une grande école, vous êtes automatiquement rattaché au régime général d’Assurance maladie pour vos remboursements de santé. Mais pour la complémentaire ou la mutuelle, c'est à vous de choisir !

Lire l'article

Accéder à tous les articles du Mag